DPSD skal være med til stimulere en kulturændring hos sundhedspersonale. Utilsigtede hændelser kan ikke udgåes fuldstændigt, men mange kan forebygges. Ved læring gennem rapporteringssystemet samt udmeldninger fra regionerne, kommunerne og Patientombuddet bliver forebyggelse muligt.

DPDS omfatter et ikke-saktionerende rapporteringssystem, og skulle således stimulere til en mere åben kultur til at tale om de utilsigtede hændelser, man selv og andre er involveret i. Ingen ansvarlige og dygtige sundhedspersoner kan i løbet af deres karriere undgå at blive involveret i utilsigtede hændelser. Ved at tale åbent om dem samt via rapporteringssystemet kan andre sundhedspersoner drage læring, og der kan  forebygges.